廣州藥業(yè)副總經(jīng)理、星群公司總經(jīng)理 蘇廣豐
星群公司全體員工、社會(huì)各界的朋友們：
過(guò)去的2010年我們風(fēng)雨與共、一同走過(guò)，轉(zhuǎn)眼間2011年新春就到來(lái)了，新年伊始，首先我謹(jǐn)向?yàn)楣景l(fā)展而努力工作，默默奉獻(xiàn)的全體干部，向那些堅(jiān)韌不拔、鍥而不舍，與星群一起走過(guò)的全體員工，以及一直以來(lái)支持和關(guān)心星群發(fā)展的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、廣大客戶(hù)和社會(huì)各界的朋友們，致以深深的感謝、誠(chéng)摯的新年問(wèn)候和良好的祝愿！
2011年是“十二五”規(guī)劃的開(kāi)局之年，也是星群走上創(chuàng)新發(fā)展的關(guān)鍵之年，是創(chuàng)造“幸福星群”的奮起之年。更覺(jué)百事待舉，重任在肩，但我們滿(mǎn)懷希望。在廣藥集團(tuán)加快推進(jìn)“一體化”，實(shí)現(xiàn) “六百億工程”，推進(jìn)“136”戰(zhàn)略，推進(jìn)“11X”模式，實(shí)現(xiàn)廣藥整體全面發(fā)展的宏偉藍(lán)圖和方略指引下，星群人應(yīng)毫不遲疑向著科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展的道路上開(kāi)拓前進(jìn)。在“11X”模式啟發(fā)引領(lǐng)下，開(kāi)展思維創(chuàng)新，全方位研究和破解星群發(fā)展的難題。
集團(tuán)李總在兔年新春派發(fā)的6大“精神利事”中有精辟的論述：“大事難事，看擔(dān)當(dāng)；逆境順境，看胸襟；是喜是怒，看涵養(yǎng)；是舍是得，看智慧；是成是敗，看堅(jiān)持。”同時(shí)，也提出要有良好的心態(tài)：“凡事順其自然，遇事處之泰然，得意之時(shí)淡然，失意之時(shí)坦然，艱辛曲折安然，歷盡滄桑悟然。”因此，所有有責(zé)任心、敢擔(dān)當(dāng)?shù)男侨喝硕紤?yīng)該以飽滿(mǎn)、昂揚(yáng)的精神狀態(tài)，為創(chuàng)造“幸福星群”和“幸福廣藥”再立新功。
“十二五”的五年并不漫長(zhǎng)，目標(biāo)已十分明確，創(chuàng)新發(fā)展時(shí)間緊迫，而營(yíng)銷(xiāo)的創(chuàng)新發(fā)展更是處于事關(guān)企業(yè)經(jīng)營(yíng)成敗的龍頭地位。2011年集團(tuán)提出了“學(xué)術(shù)營(yíng)銷(xiāo)年”，要求“適度科研與學(xué)術(shù)營(yíng)銷(xiāo)”雙輪驅(qū)動(dòng)?？萍际堑谝簧a(chǎn)力，是企業(yè)發(fā)展的明天，是核心動(dòng)力之一，星群的創(chuàng)新發(fā)展之路，科技必須與營(yíng)銷(xiāo)相輔相成，為營(yíng)銷(xiāo)提供永不衰竭的學(xué)術(shù)支撐和差異化創(chuàng)新，正是大有所為。因此，企業(yè)科研是市場(chǎng)引導(dǎo)下的、瞄準(zhǔn)科技前沿的、應(yīng)用型的科研。營(yíng)銷(xiāo)必須是有科技支撐和推動(dòng)的創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)，必須是有學(xué)術(shù)內(nèi)涵的、質(zhì)量水平不斷提升的創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)，也是“學(xué)術(shù)營(yíng)銷(xiāo)”提出的指導(dǎo)、要求。
思路已十分明確，不需要遲疑，不需要迷茫，而是要在生產(chǎn)、科研、營(yíng)銷(xiāo)等經(jīng)營(yíng)各方面切實(shí)做好“科學(xué)管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、創(chuàng) 新發(fā)展”。
“科學(xué)管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、創(chuàng)新發(fā)展”是一個(gè)不可分割的有機(jī)整體。創(chuàng)新發(fā)展是核心、是主線(xiàn)，是在“風(fēng)險(xiǎn)控制”的保駕護(hù)航下發(fā)展，發(fā)展既要大膽創(chuàng)新，不能因?yàn)榘l(fā)展過(guò)程中有風(fēng)險(xiǎn)，就裹足不前，畏首畏尾，觀望等待。同時(shí)又要符合法規(guī)，認(rèn)知風(fēng)險(xiǎn)，控制風(fēng)險(xiǎn)，這是一對(duì)矛盾。因此，要用科學(xué)管理統(tǒng)籌解決發(fā)展過(guò)程中創(chuàng)新與風(fēng)險(xiǎn)的一切問(wèn)題。
“11X”模式為我們開(kāi)動(dòng)了腦筋，解放了思想，提供了思路。那么我們就要借此，不斷挖掘星群產(chǎn)品、品牌、生產(chǎn)、科研等各方的優(yōu)勢(shì)，實(shí)事求是的面對(duì)優(yōu)缺點(diǎn)，補(bǔ)齊短板，發(fā)揮長(zhǎng)板，借“11X“模式的強(qiáng)大推動(dòng)力、加快星群的創(chuàng)新發(fā)展，“幸福星群”才有希望。
最近汪洋同志提出了“幸福廣東”的論述。小而言之，幸福星群不是小富即安，更不是未富先安，而是在提升廣大員工在物質(zhì)和精神各方面“幸福指數(shù)”，滿(mǎn)足員工全面發(fā)展的需要。具體點(diǎn)說(shuō)，就是要通過(guò)創(chuàng)新發(fā)展提高星群在廣藥集團(tuán)中的地位及貢獻(xiàn)度，客觀實(shí)現(xiàn)員工對(duì)工資增長(zhǎng)要求。這是時(shí)代賦予我們的使命和光榮任務(wù)，這是星群公司整體全面發(fā)展新階段的必然要求。
新的一年，讓我們團(tuán)結(jié)起來(lái)，掃除一切制約發(fā)展的阻礙，向著美好的明天闊步前進(jìn)！
2011.2.9
星群健康薈 非遺進(jìn)校園——看看“小顆?！钡摹按竽芰俊?/div>
